Santrauka
- Vadovas ir vadovas: 3 geros priežastys būti socialiniuose tinkluose
- Kuo profesionalūs socialiniai tinklai gali jums padėti?
- Kaip optimizuoti savo įvaizdį ir plėtoti kontaktus?
- Išeikite iš virtualios aplinkos, susitikite su savo kontaktais realiame pasaulyje
Vadovas ir vadovas: 3 geros priežastys būti socialiniuose tinkluose
Verslo santykiuose su potencialiu partneriu ar perspektyva turite visas šansus, kad jūsų pašnekovas nuo pirmojo mainų etapo bus „įregistruotas“.
Šis dabar plačiai paplitęs refleksas neapsiriboja prekės ženklu ar įmone, kuriai atstovaujate: tyrimas apima jus, jūsų vardu. Todėl svarbu dirbti su savo įvaizdžiu tinkle!
Iš trijų argumentų sužinokite, kodėl šiandien turite būti žiniatinklyje:
- Jūsų kontaktai turi pažinti vyrą, esantį už konstrukcijos , kaip pasitikėjimo įmone ženklas.
Anksčiau turėti profesionalų profilį socialiniame tinkle buvo avangardas. Tuo metu, kai dauguma vadovų ir vadovų turi „LinkedIn“ profilį ir (arba) „Twitter“ paskyrą, verslo lyderio nebuvimas yra pastebimas ir abejotinas.
- Skaitmeninis lyderio buvimas prisideda prie įmonės : buvimas savo vardu socialiniame tinkle leidžia padvigubinti prekės ženklo matomumą ir du kartus daugiau bendrauti per turinį, galintį pagerinti įmonės įvaizdį.
Tai taip pat yra galimybė, jei gerai išmanote savo skaitmeninę tapatybę ir teisingai tvarkote rinkodaros lynus, sukurti šurmulį, kuris paskatintų jūsų bendravimą ir pardavimus. Pavyzdžiui, generaliniai direktoriai Markas Zuckerbergas ir Elonas Muskas surengė milžinišką ir laisvą spaudos kampaniją per savo karštus mainus „Twitter“.
- Dalyvavimas socialiniuose tinkluose leidžia vadovui ar vadovui efektyviai „susieti tinklą“ . Tai galimybė bendrauti su kitomis įmonėmis, siekiant užmegzti B2B partnerystę, taip pat rasti potencialių klientų už mažesnę kainą ir pritraukti profesionalių profilių, norinčių prisijungti prie įmonės.
Žinoma, darbas su savo įvaizdžiu socialiniuose tinkluose taip pat yra geriausias būdas vadovui ar samdomam vadovui valdyti savo karjerą: jis numato sutarties nutraukimą ir ruošiasi išeiti geriausiomis sąlygomis.
Pastaba: socialiniai tinklai rodomi pirmuosiuose „Google“ paieškos rezultatuose, kai vartotojas įveda jūsų vardą kaip raktinį žodį. Todėl jūsų buvimas žiniatinklyje pirmiausia turi būti sutelktas į šį konkretų socialinių tinklų vektorių.
Kuo profesionalūs socialiniai tinklai gali jums padėti?
Profesionalūs socialiniai tinklai leidžia kiekvienam plėtoti savo pažinčių ratą. Štai ką galite iš to gauti.
Dėl savo karjeros
-
Naujos profesinės galimybės
Prisijunkite prie paslėptos darbo rinkos. Užmegzkite tiesioginius ryšius su įdarbintojais ir įmonėmis, ieškančiomis naujų talentų. Ši paslėpta rinka visada egzistavo. Ši terpė dabar atveria galimybes, kurių negalėtumėte pasiekti naudodami savo tradicinį kontaktų tinklą.
-
Dalijimasis žiniomis
Patobulinkite savo verslo įgūdžius ir išspręskite konkrečias problemas naudodamiesi savo tinklo žiniomis. Jūsų kontaktai turi skirtingą foną ir foną. Neįkainojamas turtas, papildantis jūsų pačių patirtį. Ši nauja ir išorinė perspektyva suteikia nuomonę, kompetenciją, dažnai būtiną norint išeiti iš situacijos, kuri iš pirmo žvilgsnio yra neatsiejama.
Jūsų verslui
-
Verslo plėtra
Raskite naujų klientų ieškodami tiesiogiai tinkluose . Turėdami puikių įgūdžių, turite didžiulį potencialą išnaudoti. Vos keliais paspaudimais tiesiogiai susisiekiate su sprendimų priėmėjais, kurie paprastai nepasiekiami tradicinėmis priemonėmis. Tačiau būkite atsargūs, svarbu gerbti tinklų kodeksus ir praktiką, kad jūsų kontaktai taptų klientais. Tam tikrose veiklos srityse komercinis spaudimas tinklams tampa toks didelis, kad kenkia jo efektyvumui.
-
Tiekimas
Nustatykite naujus tiekėjus. Šių tinklų atidarymas suteikia prieigą milijonams potencialių tiekėjų visoje Prancūzijoje, Europoje ir pasaulyje. . Informacija, paskelbta informacija padeda įvertinti potencialiai įdomias įmones. Ar jie turi tas pačias vertybes kaip jūs? Kokios jų žinios ir patirtis? Kas yra jų klientai? Atsakymai į daugelį sau užduodamų klausimų.
-
Naujų partnerysčių inicijavimas
Ieškote strateginio partnerio? Lengvai nustatykite asmenis, turinčius tikslinį profilį.
-
Patobulinti santykiai su klientais
Bendraukite su savo klientais ne tradiciniais kanalais. Socialiniai tinklai palengvina santykius tiesioginiais mainais . Naujausios kartos įrankiai - pokalbiai, tiesioginiai pranešimai ir kt. - praturtina sąveiką realiuoju laiku (taip pat būtina turėti organizaciją, leidžiančią atsakyti per pagrįstą laiką). Naujas produktas, reklama … taip pat galite pateikti naudingą informaciją tinkamu laiku. Akcijos turi būti klientų pasitenkinimo pusėje.
Kaip optimizuoti savo įvaizdį ir plėtoti kontaktus?
Skaitmeninės tapatybės kūrimas reikalauja laiko ir pastangų, o tai yra svarbu, kad būtų pelninga. Sužinokite, kaip pagerinti savo įvaizdį socialiniuose tinkluose 3 žingsniais, kad investicijos greitai atsipirktų.
1 laikas žingsnis: švarus
Jūs jau turite vieną ar daugiau profilių ir paskyrų socialiniuose tinkluose. Be to, žiniatinklis neabejotinai įrašė ir išsaugojo su jumis susijusius asmens duomenis, kad ir kokie seni, pasenę ir netinkami jie būtų.
Norėdami išsaugoti savo profesinį teisėtumą, negalite leisti platinti turinio, kuris jums kenkia. 1 laikas todėl esminis žingsnis kuriant skaitmeninę tapatybę yra „išvalyti“ žiniatinklį ir, jei įmanoma, tai padaryti ištrinti arba padaryti privatų bet kokį turinį, nesusijusį su profesine sritimi. Tikslas: puikiai atskirti profesionalą nuo personalo.
Pastaba: norėdami įvertinti savo dabartinę el. Reputaciją, jums tereikia įvesti savo vardą į „Google“ paieškos variklį ir peržiūrėti susijusius rezultatus.
2 tūkst žingsnis: nustatykite socialinius tinklus
Prieš einant toliau, būtina žinoti, ko tikitės iš tinklo: kokie jūsų tikslai? Jūsų lūkesčiai? Ar norite rasti naujų klientų? Nustatykite įgūdžius, į kuriuos galite kreiptis dėl konkrečių problemų? Pasidalinti patirtimi? ir kt. Šis punktas yra labai svarbus, nes jūsų tikslas apibrėžia, kaip artėsite prie savo santykių. Prieš galvojant apie „priežiūrą“, būtina prisiminti šio tinklo „kodėl“.
Socialinė žiniasklaida, pagrindiniai vadovų ir vadovų tikslai, yra „Linkedin“ ir „Twitter“. Priklausomai nuo jūsų veiklos srities, reikalingi kiti tinklai. Pavyzdžiui: „Instagram“ yra būtinas profesijoms, kuriose įvaizdis yra pardavimo taškas - drabužiai, architektūra, garso ir vaizdo …
„Pinterest“, „Viadeo“, „Youtube“… vadybininkas bus suinteresuotas nukreipti dėmesį į atitinkamus socialinius tinklus, atsižvelgiant į jo veiklą ir auditoriją.
3 tūkst žingsnis: užsiregistruokite ir perimkite pasirinktų platformų nuosavybę
Įsisavinkite kiekvienos naudojamos platformos funkcijas
Neužtenka užpildyti savo profilio lapą ir punktualiai įsikišti. Kiekvienas tinklas turi savo ypatybes, kurias turėtumėte žinoti.
Atidžiai užpildykite savo profilį
Ar norite plėtoti savo tinklą? Pateikite medžiagą būsimiems kontaktams. Jie geriau pažins jus asmeniškai, taip pat jūsų kilmę ir įgūdžius. Be to, gerai suplanuoto profilio dėka jums gali būti pasiūlytos naujos karjeros galimybės.
Gerbkite įpročius ir papročius
Tam tikros praktikos yra susiraukusios (nedėkokite ir pan.). Norėdami patobulinti savo profilį, o ne „nužudyti“ jį, sužinokite, ką daryti ir ypač ko nedaryti bendruomenėje, kurią įtraukėte.
4 tūkst žingsnis: būk aktyvus!
Per daug profilių nėra atnaujinama, per daug paskyrų yra neaktyvios: Norėdami pasinaudoti socialinės žiniasklaidos pranašumais, negalite tiesiog prisiregistruoti. Kiekvienas socialinis tinklas turi būti tikros įvaizdžio rinkodaros strategijos objektas, tikslus ir paveikus.
Įsikišti, komentuoti, publikuoti … Nebūkite savo kampe, būkite dinamiški, kad būtumėte matomi ir taip suteiktumėte savo profiliui patikimumo. Ir svarbiausia, nepamirškite auksinės taisyklės: kad gautumėte, turite duoti!
- Nustatykite turinio pobūdį . Galite kreiptis į panašias paskyras ir profilius, kad įkvėptumėte arba, priešingai, išsiskirtumėte ir diegtumėte naujoves.
Įspėjimas: jei perkeliate turinį, būtinai dar kartą patikrinkite šaltinius. Daugialypės terpės turinio - vaizdo ir vaizdo įrašų - įterpimas yra tikra pridėtinė vertė.
- Suplanuokite publikavimo dažnumą . Turite būti pakankamai dalyvavę, kad paveiktumėte savo auditoriją, nebūdami pernelyg įkyrūs - dėl to klausytojai gali atsisakyti prenumeratos. Tai taip pat susiję su paskelbimu tinkamu laiku - tam tikros dienos ir valandos turi aukštesnius įvertinimus.
- Išmatuokite savo veiksmų poveikį . Norėdami pritaikyti savo veiksmus socialiniuose tinkluose ir pagerinti savo skaitmeninę tapatybę, išmatuokite savo veiklos ataskaitas.
Daugelis vadovų ir vadovų neturi laiko ar įgūdžių valdyti savo įvaizdį socialiniuose tinkluose. Šiame kontekste misijos perdavimas bendruomenės valdytojui ar komunikacijos agentūrai gali būti pelningas.
Papildomi patarimai, kaip plėtoti tinklą
-
Žinokite, kas yra jūsų kontaktai: kaip ir rinkodaros specialistas, pažįstantis savo klientus, turite žinoti kiekvieno tinklo nario profilį. Taigi jūs žinote, kam veikti pagal jūsų poreikius.
-
Padėti kitiems: norint gauti, pirmiausia reikia duoti. Ši frazė yra labai prasminga kalbant apie tinklus. Kaip išlikti kitų protuose? Geriausias atsakymas yra duoti savo asmenį. Jūsų asmeninis kreditas bus tik geresnis. Būsite žmogus, kuriuo galite pasikliauti. Ir todėl tas, kurio mes ieškome ir ypač kuriam esame pasirengę… grąžinti.
-
Pasidalink, nesilaikyk savęs: dalintis informacija, straipsniais ir pan. yra puikus būdas išlikti savo kontaktų galvose. Tačiau būkite atsargūs, neužtenka tiesiog dalintis viskuo ir viskuo. Sutelkite dėmesį į savo kontaktų interesus. Taip pat neturėtumėte užgožti savo tinklo daugybe informacijos. Būkite aktualus ir esminis. Jūsų profesionalumas yra geriausia jūsų vizitinė kortelė.
-
Būkite sąžiningi - būk savimi ir nesileisk į manipuliacinius manevrus. Jūsų tikslai turi būti aiškiai matomi tinklo akyse, o jūsų elgesys turėtų būti panašus. Pasitikėjimas yra būtinas.
Išeikite iš virtualios aplinkos, susitikite su savo kontaktais realiame pasaulyje
Virtualūs kontaktai yra geri, tikri susitikimai dar geresni! Tikrų nuorodų sukūrimas suteikia tinklui kitą dimensiją. Taigi nepraleiskite progos susitikti su savo kontaktais. Dar geriau, išprovokuoti šias galimybes keistis akis į akį, o ne įterptame ekrane.
Kokteiliai, kaip sukurti kontaktą?
Kiekvienas gali būti pakviestas per savo profesinį gyvenimą į kokteilių vakarėlį ar verslo valgį. Nesvarbu, ar tai susitikimo su kolegomis, teminės konferencijos, ar tam tikro įvykio metu. Jei iš pirmo žvilgsnio kvietimas yra gana glostantis, saugokitės klaidingų užrašų, kurie gali sugadinti visą reputaciją … Kadangi tokio pobūdžio priėmimas, šiuo atveju per profesionalius kokteilius, dalykiniai patiekalai šiek tiek skiriasi savo turiniu ir forma, šnipas, mes matuojame, mes teisiame! Todėl labai svarbu pasiruošti ir parodyti save geriausioje šviesoje, nepersistengiant ir nepasiduodant „įkrovos“ ar „pipelette“!
Kokteiliai yra ideali vieta neoficialiai plėsti savo profesinių kontaktų tinklą ir su žmonėmis, kuriems būtų buvę sunku susitikti. Jie netgi gali būti įdomi svirtis ieškant naujos pozicijos …
Todėl jie yra tikras turtas, jei įsisavinsite keletą esminių gero elgesio ir tarpusavio santykių taisyklių: pirmiausia atvykite, pasinaudokite galimybėmis ir nebūkite pernelyg įkyrūs, išeikite iš vakarėlio tinkamu laiku … Trumpai tariant: būkite savo vietoje!
Verslo maitinimas
Anksčiau buvusi grynos prancūziškos gastronomijos tradicijos dalis, dabar peržiūrėta, kad atitiktų dabartinės visuomenės reikalavimus, verslo maistas, jei jis yra malonus par excellence, gali virsti košmaru, jei jis nebus paruoštas. Mažiausiai … Ypač todėl, kad būkite visiškai netinkami jį nugriauti, nes tai yra baisu, kai įsisavinate visas jo paslaptis! Paslaptys, kurios iš tikrųjų yra tik sveikas protas ir geros manieros!
Nes savaime suprantama, kad tikslas yra šiek tiek pasipelnyti iš šių pietų, vakarienių ir kitų verslo patiekalų. Jo įmonei pagal pasirašytus užsakymus, komercines partnerystes ir kt. bet ir sau pačiam, kai reikia tobulinti karjerą ar pasinaudoti naujomis galimybėmis, pranešti apie save … Vietos ir laiko patvirtinimas ir rezervavimas, restorano pasirinkimas pagal svečius, rami atmosfera ir atsipalaidavimas, tinkamas momentas spręsti rimtus reikalus pamirštant, šiek tiek detalių, kurios yra svarbios nuolatiniams vartotojams: šiek tiek pagalvokite apie svarstykles … Tiek daug taisyklių, kurias reikia žinoti prieš pradedant kvietimus! Situacija tampa sunki, kai tenka pietauti su užsienio pašnekovais. Tada bus geras ženklas iš anksto sužinoti apie aptariamos šalies papročius ir tradicijas, kad būtų išvengta nepataisomų klaidų.
Trumpai tariant: tik už tai, kad laikomės kelių tarpasmeninių įgūdžių taisyklių, galime pasigirti gerai atlikę darbą!
